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《营销体系共创》培训结果调研问卷

各位同事：

以下问卷旨在了解到目前为止公司推出的《营销体系共创》培训课程对个人能力提升及实际工作的相关性，以及培训方式和时间安排的合理性。你的反馈将帮助我们优化培训内容和过程，使其更贴合你的个人和工作需求，并让你能开心积极的参与。本次调研问卷以不具名方式提交。

1、你认为本系列的“营销体系共创”培与你的个人职业发展相关性如何？ D.不相关，对我的职业发展无帮助；

A.非常相关，对我的职业发展有很大帮助；
B.有一定相关性，对我的职业发展有一定帮助；
C.不太相关，对我的职业发展帮助不大；
D.不相关，对我的职业发展无帮助；

2、你认为你是否从这系列的培训中学习到有用的内容并与你的实际工作内容相关？

A.学到，能直接应用到我的工作中；
B.学到，部分内容可以应用到工作中；
C.没有，很少内容能应用到工作中；
D.没有，无法应用到我的工作中；

3、你认为本系列培训的方式（如线上/线下、理论讲解/实操演练等）是否合适你？

A.非常合适，能有效提升我的课堂理解和作业应用；
B.较为合适，但有一定改进空间，具体是：
C.不太合适，需要调整培训方式，最主要的一点是：
D.不合适，建议完全改变培训方式；

4、本次培训的时间安排是否合理？

A.非常合理，不会影响我的工作和个人时间；
B.较为合理，但可以适当调整，具体是；
C.不合理，建议重新安排培训时间，具体建议：

5、如果下一次培训能够解决以下问题，您是否有兴趣参与？（请在每个问题后选择愿意参与的程度）

1.有浓厚兴趣参与； 2.有兴趣了解； 3.视情况而定； 4.跟我工作相关性不大；
改进市场洞察方法：
优化销售流程标准化：
支持公司战略目标调整组织架构：
明确第二增长曲线：
合理化营销KPI设置：